学校研究部署目标任务制订工作 


        3月15日下午，学校召开目标管理任务制订工作会，研究部署2017年学院、部门目标任务制订工作。校长余曙光出席会议，相关学院、部门负责人参加会议。 

       会上，余曙光对2017年的目标任务制订工作提出要求：一是要充分发挥目标管理的导向功能、激励功能、整合功能，调动广大教职员工的积极性；二是要精简指标，突出重点，聚焦学校重点工作、核心指标，进一步优化指标体系；三是要主动思考，各学院、部门要依据“双一流”建设要求和学校年度工作要点，结合自身的实际情况确定各自的年度工作重点；四是要鼓励创新，形成特色；五是相关职能部门和学院要加强沟通协调；六是要鼓励各单位层层分解目标，力求横向到边纵向到底，做到领导有责任、层层有压力、人人有任务。 

       发展规划处处长吴纯洁通报了各学院对2016年目标管理工作的意见和建议，汇报了2017年目标管理工作的总体思路和拟调整的主要内容，详细介绍了目标任务书制订工作依据、组织机构及职责、制定步骤、时间安排和工作要求。与会人员围绕发展规划处拟订的目标任务制订工作相关文件，就考核方式、关键绩效指标的具体实施、数据收集、标准评定等问题进行了交流讨论，提出了意见和建议。